Roliczać się czy nie???
: 6 mar 2013, o 16:32
Witam!
Mam pewien dylemat, mam nadzieję że tutaj uzyskam odpowiedź na moje
pytania. Mianowicie nie wiem czy mam rozliczać się z pracy, którą
wykonywałem na umowę zlecenie (150 zł brutto). Dlatego iż od pracodawcy
(byłego) usłyszałem że nie dostanę pit-u 11 dlatego że kwota nie
była większa niż 200 zł brutto. I wszystko by było ok, tylko że od
takich umów ponoć powinno się pobierać podatek ryczałtowy 18%. A ja
dokopując się do moich rachunków a także do umowy którą podpisałem,
zauważyłem że rozliczenia były według normalnych zasad (20%).
Wygląda to następująco:
1. Kwota brutto: 150.00
2. Koszty uzyskania: 0.0 % 0.00
3. Składki na ubezpieczenia społeczne : 16.89
4. Dochód: 133.11
5. Podatek: 20% 30.00
6. Pobrana składka na ubezpieczenie zdrowotne: 9% 11.98
7. Odliczona składka na ubezpieczenie zdrowotne: 0% 0.00
8. Zaliczka na podatek: 30.00
9. Do wypłaty: 91.13
Prosiłbym o odpowiedź, ponieważ nie wiem co robić. Na mój rozum,
powinienem się chyba rozliczyć ponieważ były odprowadzane zaliczki
które mógłbym odzyskać(chyba). Dodam że w 2011 roku miałem taką
samą sytuację, tylko że wtedy nie zagłębiałem się w szczegóły i
posłuchałem pracodawcy że nie mam dostać pit-a i nie rozliczam się z
tej pracy, ale coś mi się wydaje że księgowa tej firmy robi błędy i w
inny sposób pobierała podatek niż powinna. Mam nadzieję że ktoś mi
pomoże, bo jeżeli mam rację, to powinienem się rozliczyć za ten rok
choćby z tych rachunków które posiadam, a za 2011 rok złożyć
korektę.
Z góry dziękuję za odpowiedź jak także za poświęcenie czasu mojej sprawie.
Mam pewien dylemat, mam nadzieję że tutaj uzyskam odpowiedź na moje
pytania. Mianowicie nie wiem czy mam rozliczać się z pracy, którą
wykonywałem na umowę zlecenie (150 zł brutto). Dlatego iż od pracodawcy
(byłego) usłyszałem że nie dostanę pit-u 11 dlatego że kwota nie
była większa niż 200 zł brutto. I wszystko by było ok, tylko że od
takich umów ponoć powinno się pobierać podatek ryczałtowy 18%. A ja
dokopując się do moich rachunków a także do umowy którą podpisałem,
zauważyłem że rozliczenia były według normalnych zasad (20%).
Wygląda to następująco:
1. Kwota brutto: 150.00
2. Koszty uzyskania: 0.0 % 0.00
3. Składki na ubezpieczenia społeczne : 16.89
4. Dochód: 133.11
5. Podatek: 20% 30.00
6. Pobrana składka na ubezpieczenie zdrowotne: 9% 11.98
7. Odliczona składka na ubezpieczenie zdrowotne: 0% 0.00
8. Zaliczka na podatek: 30.00
9. Do wypłaty: 91.13
Prosiłbym o odpowiedź, ponieważ nie wiem co robić. Na mój rozum,
powinienem się chyba rozliczyć ponieważ były odprowadzane zaliczki
które mógłbym odzyskać(chyba). Dodam że w 2011 roku miałem taką
samą sytuację, tylko że wtedy nie zagłębiałem się w szczegóły i
posłuchałem pracodawcy że nie mam dostać pit-a i nie rozliczam się z
tej pracy, ale coś mi się wydaje że księgowa tej firmy robi błędy i w
inny sposób pobierała podatek niż powinna. Mam nadzieję że ktoś mi
pomoże, bo jeżeli mam rację, to powinienem się rozliczyć za ten rok
choćby z tych rachunków które posiadam, a za 2011 rok złożyć
korektę.
Z góry dziękuję za odpowiedź jak także za poświęcenie czasu mojej sprawie.